Comisiones Obreras - FSC Cantabria | 21 noviembre 2024.

CCOO exige al presidente de la ONCE un cambio en la política antisocial y comercial de la entidad.

    13/04/2010. Delegados y delegadas de CCOO, se concentrarán mañana, 14 de abril en todo el territorio nacional, junto a otros sindicatos y organizaciones internas de la ONCE, para pedir un cambio en la política de la Entidad. En Santander se realizará ante la sede de la ONCE, en la calle Burgos Nº 3 entre las 11 y las 12 horas de la mañana.

    13/04/2010.

    CCOO opina que se está hipotecando y empobreciendo el futuro de esta importante institución social y  de interés público.

    Hay una pérdida del derecho de las personas ciegas a integrarse laboralmente a través de la venta de productos-ONCE. La Dirección de la Entidad no las contrata, argumentando que son poco productivas, al tener mayores dificultades para ofrecer los productos de forma ambulante. En diez años el número de personas ciegas afiliadas a la ONCE, vendedoras del Cupón Pro-Ciegos, ha descendido de 14.716  a 10.350 (Anexo 1).

    Una retirada progresiva de los quioscos de venta está provocando que muchas personas tengan que ejercer el trabajo a la intemperie, provocando  el agravamiento de patologías asociadas a su discapacidad. Así lo demuestra la instrucción dirigida por la Dirección General de la Entidad a sus jefes de centro, al marcar los criterios de rentabilidad mínima para retirar los quioscos (Anexo 2).

    El cierre de centros y la pérdida progresiva de empleo afecta en los últimos años a casi un centenar de quioscos en todo el estado (Anexo 3), dejando sin presencia institucional provincias enteras como Soria, Zamora, Ávila o Teruel y la correspondiente pérdida de empleo de personal no vendedor. En diez años la plantilla de personal no vendedor ha descendido de 5.299 a 4.555 (Anexo 1) y continúa bajando, con despidos "por causas objetivas" casi a diario.

    Existe una discriminación salarial contra el personal vendedor de nuevo ingreso. Un acuerdo firmado con UGT, impone al personal vendedor de nuevo ingreso un salario base de 666 euros mensuales, un 30% menor que el resto. Aunque la Audiencia Nacional ha desestimado recientemente el conflicto colectivo interpuesto por CCOO, el sindicato lo ha recurrido ante el Tribunal Supremo, por considerar que no hay razones objetivas para tamaña discriminación.

    Una errática política comercial está provocando la sistemática disminución de ventas y pérdida de cuota de mercado, empobreciendo a la ONCE y al personal dependiente de ella. En diez años las ventas anuales totales han disminuido en 223,36 millones de euros (un -11,27%), a pesar de que el sector del juego ha crecido en un 36,61%. Su cuota de mercado en este sector ha descendido en más de 3 puntos porcentuales (9,28% en 1999 frente a 6,5% en 2008), perdiendo sistemáticamente cuota a favor de Loterías y Apuestas del Estado (Anexo 4).

    CCOO quiere denunciar con esta movilización que la ONCE tiene "otra cara": la realidad diaria de una gestión antisocial, desprofesionalizada, errática y peligrosa para el futuro de una institución social, de interés público, de la que dependen miles de puestos de trabajo y la prestación de servicios especializados a miles de personas con discapacidad visual.

    Esta situación se está produciendo con el conocimiento y consentimiento de la Ministra de Sanidad y Política Social, Trinidad Jiménez, que es la Presidenta del Consejo de Protectorado de la ONCE.

    Documentación asociada

    Anexo 1. Evolución plantilla de vendedores

    Anexo 2. Criterios de retirada de quioscos

    Anexo 3. Centros cerrados

    Anexo 4. Evolución de las ventas

    Artículo: "La ONCE: Una casa desencantada"

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    Documentación asociada

    Anexo 1. Evolución plantilla de vendedores

    Anexo 2. Criterios de retirada de quioscos

    Anexo 3. Centros cerrados

    Anexo 4. Evolución de las ventas

    Artículo: "La ONCE: Una casa desencantada"